¿Coaching o Mentoring?
El coaching suele estar orientado al rendimiento: métodos estructurados, metas definidas y plazos concretos.
Pero si estás en un momento clave de tu carrera—empezando tu primer trabajo, asumiendo un nuevo rol, o enfrentando una situación compleja con un colega, un manager o un colaborador—lo que probablemente necesitas es mentoring.
Ahí es donde entra Mentoris.
A través de sesiones presenciales u online, ofrecemos un acompañamiento práctico y empático, adaptado a tu realidad. Nuestra metodología es sólida pero informal, basada en la escucha profunda, la inteligencia emocional y una comprensión clara de las dinámicas profesionales.
Ya sea que estés creciendo en tu carrera o atravesando un momento difícil, estamos aquí para ayudarte a avanzar—con claridad, confianza y cuidado.